男女平等参画の取組みの柱は、「男女お互いに人権を尊重しつつ責任も分かち合い、
共に仕事と子育て・介護などを両立しながら、その個性と能力を十分に発揮できる環境づくり」であり、そのためには男女の多様な声を諸活動に反映していくことが重要と考えます。

長崎県電力総連では３つのポジティブアクションを基に取組みを展開していきます。

①男女が共に主体的に参画する魅力ある労働組合の構築

②ディーセントワークの実現と女性の活躍促進